Verhoog het werkgeluk en de prestaties van jouw team

Klanten beoordelen...

Hanke Struik
Directeur-bestuurder ProWonen
Soms vergeten we als mensen wel eens hoeveel mogelijkheden we eigenlijk hebben. Zien we niet meer de knoppen waar we zelf aan kunnen draaien, en soms enkel omdat we hiertoe nooit zijn uitgenodigd. Rendement van Geluk nodigt je hier duidelijk wel toe uit en sterker nog, je wordt gespiegeld op je eigen handelen en je krijgt inzicht in je eigen kracht. Het doet ons als organisatie heel veel goed. Er worden andere gesprekken gevoerd en andere vragen gesteld. En we krijgen hierdoor ook andere ‘uitkomsten’. En dit niet omdat het moet, maar omdat de mensen dit zelf willen.
Isa Tuinenga
Medewerker woonpunt Wierden en Borgen
Ik heb een heel fijn gesprek gehad met Ozewald. Bij het stil staan van de ingevulde analyse word je aan het denken gezet. Je staat bewust stil bij het punt in je leven wat je op dat moment hebt en hoe je zelf naar verandering kan werken. Met een klein stukje theorie en veel handvaten krijg je enorm veel energie om jezelf weer in je kracht te zetten om het beste uit jezelf en je geluk te halen!
Monique Arets
Directie assistente ProWonen
Zoals ik al aangaf, heb ik deze sessie als heel waardevol ondervonden. Het draagt bij aan mijn persoonlijke investering. Dit is niet alleen voor mij als persoon erg waardevol, maar het is een combinatie van privé en werk. Ik ben alleen maar positief en moet eerlijk zeggen, dat Leon dit ook zo ontzettend leuk en positief brengt, dat je bijna niet anders dan positief hiervoor kunt zijn. Het is voor iedereen van toegevoegde waarde, ook al staan sommige mensen er iets sceptisch tegenover. Ik zou zeggen, gewoon doen, het levert je alleen maar wat positiefs op.
Gabriëlle Mers
Front-office medewerker Wold & Waard
Leuk om wat meer inzicht te krijgen in jezelf en wat nou echt belangrijk is.
Nicole Pot
Directeur primair onderwijs Poolsterscholen
Op een persoonlijk, warme manier via betekenisvolle en waarderend onderzoekende manier van vragen weten Leon Brummelhuis en Ozewald Wanrooij je tot denken aan te zetten en maken je bewust van je eigen handelen, gedachten en soms vaste patronen hierin. Je raakt niet uitgeput door deze sessies, maar komt energiek uit de ontmoetingen waarbij je zelf de keuze hebt om én welke zaken wanneer op te pakken zonder het ervaren van enige druk, maar wel met het besef dat jezelf de sleutel bent tot welke verandering dan ook.
Matthieu van Olffen
Directeur-bestuurder bij Wierden en Borgen
Als deelnemer aan RvG heb ik na het invullen van de vragenlijst en het gesprek een aantal zaken opgepakt die mij direct hielpen in het vergroten van het geluk in mijn werk en privé. Als werkgever heb ik via het RvG programma inzicht in het geluk van medewerkers én de ontwikkeling daarvan. Het ondersteunt zo de keuze in de verdere inzet van HRM instrumenten.

"Gelukkige medewerkers floreren thuis en op het werk. Ze worden ambassadeurs van jouw organisatie."

Neem contact met ons op!

Vul het formulier in en wij nemen binnen 24 uur  contact met je op.

Beoordeeld met een 9,6: ⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️

Marssteden 70
7547 TD Enschede
053 750 1690
info@rendementvangeluk.nl